Responsable de Secteur F/H
Qui êtes vous ?
Vous êtes issu(e) d'une formation BAC + 3 idéalement dans le domaine paramédical ou vous avez suivi une orientation technique et/ou opérationnelle.
Vous êtes un(e) passionné(e) du terrain, vous savez travailler en toute autonomie et êtes force de proposition ?
En tant que véritable expert(e) du management d'équipe opérationnelle, culture du résultat, fédération d'équipes et leadership sont les maîtres-mots de votre état d'esprit.
Qui sommes nous ?
AGIR à dom prestataire de santé à domicile, est expert depuis 50 ans dans la prise en charge à domicile des patients atteints de maladies chroniques.
« Des Hommes au service d'autres Hommes » : Telle a toujours été la philosophie des équipes AGIR à dom et le fil rouge qui les guide au quotidien. En parfaite cohérence avec sa raison d'être, et pour aller encore plus loin dans ses engagements, AGIR à dom franchit en 2022 une nouvelle étape en devenant une société à mission.
Engagé dans une politique de diversité, nous favorisons l'inclusion et veillons à l'égalité des chances de tous.
Pour en savoir plus sur notre entreprise: https://www.agiradom.com
Ce que nous ferons ensemble ?
Sous la supervision du Responsable Prestation Respiratoire, vous piloterez les activités des agences de Toulouse (31), Bordeaux (33) et Pau (64).
En véritable Chef(fe) d'orchestre, vous serez amené(e) à réaliser des missions en :
- Pilotage de l'activité : assurer la cohérence entre la stratégie commerciale et opérationnelle, garantir la bonne application des process d'intervention, contrôle des indicateurs financiers et d'activité, suivi des indicateurs afin de réaliser un prévisionnel
- Gestion des ressources humaines : anticipation des mouvements du personnel, recrutement des futurs collaborateurs (kinés, infirmiers, fonctions supports, techniciens, agents de livraison, magasiniers...), planification des besoins en formation, veiller à la bonne réalisation des parcours d'intégration
- Animation d'équipe : accompagnement et encadrement de 14 collaborateurs opérationnels (infirmiers, techniciens, livreurs et agents administratifs), conduite des entretiens individuels, animation de réunions d'équipe, évaluation des performances individuelles et collectives
- Organisation du travail : organisation de l'activité et des priorités des équipes, tenue et gestion des plannings des équipes, définition et application des procédures et des règles en interne, mise en place de plan d'actions en lien avec les indicateurs opérationnels, garant de la continuité de service
Modalités contractuelles
Type de contrat : CDI
Poste à pourvoir dès que possible
Amplitude horaire : Cadre forfait jour
Lieu du poste : Rattaché(e) à l'agence de Toulouse (31)
Secteur géographique : 31, 33 et 64
Déplacements sur les 2 agences de Pau et Bordeaux une fois tous les 15 jours
Rémunération sur 12 mois : 3750 euros bruts mensuels + variable sur objectifs
Le poste est soumis à une clause de non concurrence (CNC)
Autres avantages :
Carte restaurant : 10 euros (part salariale à 4.12 euros et part patronale à 5.88 euros)
Véhicule de service
Carte essence et badge télépéage
Téléphone et ordinateur mis à disposition
Mutuelle (62% pris en charge par l'employeur)
Prime d'intéressement et de participation dès 3 mois d'ancienneté
Accès au Comité Social et Économique dès 3 mois d'ancienneté